运维的工资差距是如何产生的?为什么同样是运维薪水却不一样?

今天马哥教育要跟大家分享的文章是关于运维的工资差距是如何产生的?为什么同样是运维薪水却不一样?想要Linux学习的小伙伴一定要好好看看,确实,“运维”可能是分水岭最明显的职位之一:有的人毕业6年,月薪从3K涨到到50K;有的人工作4年,依然做着重启服务器、检查机房的机械工作,这都是身边的真实事例。

下面,我们就通过拉勾上,薪资 5K 到 100K 的运维招聘要求,来看看运维自我成长,实现逆袭。

阶段一:3K——5K

“昨天又搬了65台服务器……”

——本阶段工作描述

这个阶段的工作和要求是:

岗位一:

岗位职责:

公司电脑多媒体以及网络日常维护,以及桌面运维支持

任职资格:

1、能熟练更换PC硬件

2、熟悉办公常用软件以及邮箱

3、对网络运维方面有一定了解,并能够熟练配置交换机防火墙以及路由器。

(4K—6K 百度文学)

岗位二:

岗位职责:

1、负责公司内、外网络平台的搭建、实施及网络(含无线网络技术、设备)的具体维护工作;

2、针对公司开展的网络技术方案的定型与实施工作提出建议;

3、网络及安全技术实施方案中安装、调试、维护工作;

4、负责公司办公网络及IDC网络日常维护工作;

5、负责集团网络设备及广域线路的统计工作。

任职资格:

1、2018届毕业生,专科及以上学历、计算机相关专业;

2、诚实守信,性格开朗,无不良历史记录;

3、善于学习,善于沟通,文档功底好,勇于面对挑战,敢于承担工作压力;

4、学生干部或有相关网络工程师认证(Cisco认证、Juniper认证、Huawei认证等)者优先考虑;

5、熟悉Linux操作系统和虚拟化技术的优先。

(JD)

技术关键词:

Linux、服务器、环境部署

运维工程师 —— “Operations Engineer”,字面意思可理解为管理系统、服务器的工程师。初级运维最常见的工作就是熟悉和维护服务器——所以检查机房、搬服务器才那么常见……

对服务器了解后,就要开始学习搭建服务器、搭建网络、配置环境等工作。绝大多数服务器都使用Linux系统,所以熟练使用Linux是硬性要求;服务器需要配置网络,所以对路由协议、网络协议等网络原理也必须掌握;产品开发完成后,需要运维部署环境,安装相应的软件,如Apache、Nginx、tomcat、JDK、PHP、MySQL等;安装完成后就可以上线吗?不,有时你还需要部署一套测试环境……

在这个阶段中,运维的大部分工作都是简单和机械性的,对技术水平的要求很少,以至于薪资也较低。所以刚毕业的程序员往往有一个错觉:运维岗不如开发岗。他们会感到「迷茫」,甚至「焦虑」……

“感觉自己就是个网管……”

“每天的工作就是维护、重启服务器,看不到希望……”

但其实,运维是一场真正的马拉松。同样是第一个阶段,你只跑了1%,开发的同学已经跑了20%,你的提升空间远远超过他们。

阶段二:6K——15K

“从删库到跑路……”

——本阶段工作描述

这个阶段的工作和要求是:

【岗位职责】:

1,负责服务器的配置、维护、监控、调优,故障排除等;

2,运维自动化及运维脚本开发;

3,大用户量下高性能服务器系统部署方案的制定及实施与监控;

4,及时响应并处理线上故障。

【任职要求】:

1,计算机相关专业大学本科以上学历,具有扎实的计算机基础理论知识;

2,熟悉mysql、mongodb、redis、mq、elk、nginx、tomcat的安装部署及优化;

3,具有良好的故障排查能力,良好的逻辑分析能力及技术敏感度;

4,熟悉掌握使用shell、Python脚本语言,能熟练进行脚本/工具开发,对自动化运维有较深入的理解或者经验者优先;

5,高度的责任感,较强的故障分析及排查能力,善于在工作中学习,能承受工作压力。

(10-20K —— 乐视)

技术关键词:

故障排查、优化、Shell、Python、监控

随着自身技术的积累,运维的薪资在突飞猛涨。这时,你已经可以在公司或某项目里独当一面(du zi bei guo)。

要达到这个阶段的要求,你需要掌握这些技能:

一、排错和调优

上线没多久,服务就502了,还不被老板骂死。尽管你有一肚子的委屈,我只是个运维,代码不是我写的,为什么要我来背这锅?!委屈归委屈,服务访问不了了,就是运维的事。尽快定位问题,解决问题才是王道。怎么来定位问题呢?最简单直接的办法就是看日志,看系统日志,看软件相关的日志,结合故障现象和经验,快速的进行定位和恢复。然后就是总结经验,吸取教训,写事故报告。OK,现在你知道,需要对系统环境需要进行一定的调优操作,不再做背锅侠。

相关技术: top, vmstat, iftop, awk, sed, sar, iostat, strace, …

二、备份

之前的Gitlab删库事件的教训犹在眼前,丢失了几小时的数据,虽然大部分的备份策略都失效了,但还是挽救了几小时前的一个备份,才没有造成更大的数据丢失和公司损失。我们需要对设备进行备份冗余,需要对数据库进行备份及离线备份,需要对网站静态进行备份冗余,需要对机房进行备用,能做到双活,那是更好的啦。

相关技术: rsync, crontab, lvm快照, mysqldump, extrabackup, 完全备份, 差异备份, 增量备份, 离线异地备份, …

三、高可用集群

没有永垂不朽,我们不能保证硬件24小时在线,但需要保障服务24小时在线。

出现故障后,如果做好高可用和冗余,故障自动切换,移除故障节点,那样也就保障了服务的实时在线。在老板和用户不知情的情况下,悄么的把故障处理好的,KPI算是保住了,奖金也许就会有的吧。

相关技术: F5, Nginx, LVS, HA-proxy, MHA, Zookeeper, 各种其他分布式集群方案, …

四、监控和警报

时刻担心网站挂掉,一年365天、每周7天、每天24小时,时刻保持精神高度紧张,就算你是神仙都会撑不住的。我们需要一个机器来监督其他的机器工作,我们需要解放我们自己。当有故障发生的时候,通过短信、微信、钉钉、邮件等等通知对应的运维工程师来处理,甚至是自动切换或摘除故障节点,然后我们离线对故障节点进行问题排查。

相关技术:Zabbix, Nagios, Cacti, Prometheus, open-falcon, Ganglia, sar, …

阶段三:20K——50K

Linux运维真的能为所欲为……”

这个阶段的工作和要求是:

职位一

【岗位职责】:

1、制定和优化运维解决方案,包括但不限于柔性容灾、智能调度、弹性扩容与防攻击;

2、推动及开发高效的自动化运维、管理工具,提升运维工作效率;

3、探索、研究新的运维技术方向。

【岗位要求】:

1、本科及以上学历,3年以上的Linux系统使用和管理经验;

2、熟悉 Linux 操作系统原理、TCP/IP 以及常用RPC协议;

3、熟悉脚本语言Bash/Python等脚本语言的一种并有相关开发经验;

4、熟悉Docker、Kubernetes等开源软件;

5、熟悉常见应用配置及优化,如Nginx/Haproxy/MySQL/DNS/Redis/MongoDB等;

6、熟悉常用的监控系统,如 Zabbix、Nagios 和 Ganglia 等;

7、熟悉systemtap、perf、oprofile 等分析调试工具;很强的Troubleshooting能力、且能够推动业务问题改善和解决;

8、具有良好的的沟通、执行能力和强烈的责任心;

9、耐心、细致、学习能力强,较强的工作计划;

10、在开源社群活跃并有积极贡献者优先,

( 22-40K —— 陌陌 )

职位二

【 工作职责 】

– 负责京东内部信息安全平台的基础运维工作,处理值班问题,确保系统服务稳定性;

– 负责运维自动化/标准化方案设计,自动化工具及平台研发,提升运维效率;

– 负责生产、测试、灰度多套环境的部署和维护,配合研发、测试团队进行应用部署;

– 制定信息安全集群监控和报警方案,处理报警问题;

– 定位与分析运维问题,给出解决方案。

【 职位要求 】

– 计算机相关专业,本科及以上学历,至少2年以上的大规模系统运维经验,2年以上运维开发经验,有deveops开发经验或有中大型互联网公司运维自动化经验者优先;

– 具备openstack或docker集群运维经验;

– 掌握shell/Python/perl/php其中一种脚本语言,有Python实际项目经验,熟练掌握Django、Tornado等任一Web开发框架者优先;

– 掌握互联网常用的中间件维护、管理,例如redis、mongodb、kafka、memcached、dubbo等;

– 掌握tomcat、nginx等常见应用的搭建、配置、优化;

– 掌握zabbix、nagios、elk等系统的搭建、配置、优化;

– 掌握一种大规模自动化运维工具(saltstack、ansible、puppet),有二次开发经验优先;

– 熟悉Linux/uinx,windows操作系统基础原理及常用操作;

– 熟悉常见运维配置及优化,如Svn/git/Ansible/Nginx/Tomcat/salt等;

– 熟悉TCP/IP、HTTP等协议,有良好的网络、数据传输、安全、计算机体系结构方面的知识;

– 认同DevOps文化,重视自动化方式处理各种问题;

– 具备良好的项目规划、推进能力;

– 具有良好的沟通协调能力、较强的团队合作精神、优秀的执行能力;

– 有很强的分析和解决问题的能力。

( 30 – 50K 京东 )

技术关键词:

自动化、DevOps、云服务、Docker、kubernetes、安全……

deveops、openstack、docker、集群运维、shell/Python/perl/php、Django、Tornado、redis、mongodb、kafka、memcached、dubbo、omcat、nginx、zabbix、nagios、elk、saltstack、ansible、puppet、Linux/uinx系统基础原理、Svn/git/Ansible/Nginx/Tomcat/salt、TCP/IP、HTTP……

看到这些技术名词,你才会明白高端运维为何配得上这么高的工资。

以上这些技术并不是全部需要掌握的,同一类型掌握一样即可。但仍可以看到,这个阶段的运维已经是运维中的集大成者。在中型公司可以胜任CTO的位置,在大型公司可以担任项目的技术负责人。

想达到这个阶段,你需要掌握这些技能:

一、安全和审计

不安全的网络环境和服务器配置,无异于在网络世界裸奔,任何人都可以窥探你的隐私。你的应用是否做了SQL防注入?你的防火墙是否开启?是否还在用root+密码的方式登录服务器?网站开启了https么?是否对系统操作进行审计?

相关技术: iptables, firewalld, waf, auditd, 各服务的正确配置, …

二、DevOps 与自动化

偷懒是社会进步的第一动力。聪明的我们怎么会让自己一直在重复枯燥的事情上浪费时间,装系统、部署环境、发版本、批量操作,把这一切交给程序去实现吧,我们需要的是享受生活。

相关技术: shell, Python, go, rundeck, ansible, saltstack, puppet, chef, cobbler, fabric, …

三、虚拟化和云计算

云计算革命的发起人是卖书的亚马逊,这家伙希望卖一切可以卖的东西,包括自己闲置的服务器资源。现在国内的阿里云和腾讯云也发展得如日中天,他们几乎提供了运维所需要的一切,甚至可以让一个公司不再需要运维的岗位。你需要服务器,只需要几秒钟,就可以创建一台。你需要数据库集群,只需要鼠标点击几下,就可以开通。

相关技术:docker, Moby, kubernetes, Xen, CoreOS, Hyper-V, KVM, …

阶段四:50K++

看看这个阶段的工作和要求:

80K—100K

【岗位职责】

1.作为公有云SRE软件技术专家,负责自动化运维平台的系统分析和架构设计,指导研发团队实现设计,规划未来平台技术架构方向;

2.负责全局性和前瞻性的架构设计,以及关键技术细节的实现,解决业务发展遇到的架构问题,持续提升系统平台稳定性;

3.负责持续关注业务技术发展和最佳实践,并结合华为云运维产品业务特点推进新技术及实现方案的落地;

【岗位要求】

1.本科及以上学历,6年以上大型业务应用系统的架构设计和落地的实际能力,熟悉分布式、缓存、消息等机制,能对分布式常用技术进行合理应用,解决实际架构问题;

2.海量数据处理和架构能力及经验,熟悉SOA并具有系统的架构设计经验;

3.精通Java/Python/Go/C/C++其中至少1种编程语言;

4.精通操作系统,数据库,IO、多线程编程原理、集合等基础框架,对JVM原理有深入的了解;

5.精通分布式事务处理框架原理和实现,精通多线程及高性能的应用的设计,编码及性能调优经验;

技术关键词:

这个级别的大佬要么是有极强的管理能力,要么是对某技术有着底层的深入研究,已无法归纳具体的技术要求,所以您:

爱学什么学什么吧……

以上就是马哥教育今天为大家分享的关于运维的工资差距是如何产生的?为什么同样是运维薪水却不一样?的文章,希望本篇文章能够对正在从事运维相关工作的你有所帮助。想要了解更多运维相关知识记得关注马哥教育官网。最后祝愿小伙伴们工作顺利,成为一名优秀的Linux运维工程师!

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